一是开展摸底调研。围绕如何加快推进县级融媒体中心融合转型开展实地调研,查找制约其高质量发展的瓶颈问题,分析原因,研究对策,在人才、技术、资金、渠道等方面给予政策扶持。
二是加强人才培养。把加强县级融媒体中心人才队伍建设摆在突出位置,指导制订专业人才培养计划,通过“请进来”招揽人才;加快技术更新,使传统媒体编采人员转型成为全媒体人才。
三是提升传播效果。坚持内容为王,挖掘本地资源;坚持创新为要,深耕融媒产品;坚持移动优先,做强移动传播。
四是增强“造血”功能。注重加强县级融媒体中心自我发展能力建设,以行政手段把区域范围内的资源优先配置给融媒体中心,通过提供市场化项目服务,让县级融媒体中心形成自我“造血”功能。
二是加强人才培养。把加强县级融媒体中心人才队伍建设摆在突出位置,指导制订专业人才培养计划,通过“请进来”招揽人才;加快技术更新,使传统媒体编采人员转型成为全媒体人才。
三是提升传播效果。坚持内容为王,挖掘本地资源;坚持创新为要,深耕融媒产品;坚持移动优先,做强移动传播。
四是增强“造血”功能。注重加强县级融媒体中心自我发展能力建设,以行政手段把区域范围内的资源优先配置给融媒体中心,通过提供市场化项目服务,让县级融媒体中心形成自我“造血”功能。